כלי אבחון ניהולי | 2026
מדד התלות במנכ״ל 2026
האם החברה יכולה לעבוד 30 יום ללא המעורבות היומיומית של המנכ״ל? המדד בוחן סמכויות, ידע, לקוחות, תפעול, כספים והמשכיות ניהולית ומפיק בסיום דוח פעולה מפורט.
30ימים
תרחיש הבדיקה: המנכ״ל אינו זמין במשך חודש. אין אישורים נקודתיים, פתרון בעיות, התערבות בעסקאות או קבלת החלטות שוטפת. ענו לפי מה שהיה קורה בפועל, ולא לפי המבנה הארגוני הרשמי.
איך משתמשים במדד?
דרגו כל נקודה לפי היכולת האמיתית של החברה לפעול ללא המנכ״ל. בסיום תקבלו מדד עצמאות ארגונית, ניתוח של רמת התלות, מוקדי סיכון ותוכנית פעולה ל־30, 60 ו־90 יום.
הבהרה:
המדד הוא כלי הערכה עצמית ואינו מהווה בדיקת המשכיות עסקית,
ניהול סיכונים, ממשל תאגידי או אבחון ארגוני מקצועי.
יש לבחון את הממצאים לצד נהלים, נתונים, סמכויות ותפקוד הארגון בפועל.
